時節不我待，一日天地新。一轉眼，我們辭別了舊歲，踏入了充滿希望的2022年，在向2021年告別的同時，我們也許下了新的希望。而對各大鋼企來說，2022年是值得期待的一年，亦是充滿挑戰的一年。新年伊始，面對嶄新的2022年，各大鋼企也許下了莊重的諾言。據小編不完全統計，已有寶武、首鋼、鑫達、九江等11家鋼企發布新年賀詞或展望，其中涉及到對于2022年工作的重要規劃！小編從中進行了總結提煉，為您進行匯總呈現！下面，就讓我們一起來看一下，各大鋼鐵企業在2022年都將開啟哪些新的規劃吧！

中國寶武

凡屬過往，皆為序章。新的一年，我們要心懷大局，穩字當頭，跑出穩中求進“加速度”。強化科技創新，成為高科技企業的優秀典范；深化聯合重組，鞏固壯大根基；強化能力優勢延伸拓展，加快從鋼鐵到材料的轉型；加大國際化拓展力度，扛起推動經濟全球化可持續發展的責任。我們要通過更加積極的舉措，保持戰略定力，推動更高質量的發展，切實擔負起穩定宏觀經濟的責任，以優異的成績迎接黨的二十大勝利召開！

首鋼股份

2022年是黨的二十大召開之年，是落實國企改革三年行動方案的收官之年，也是打牢首鋼股份高質量發展基礎的關鍵之年。有很多未知等待我們用實干努力和極致工作去破題解答，任重道遠。新的一年，我們要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，堅持穩中求進，緊扣打牢高質量發展基礎工作主線，深化改革創新，鼓起“闖”的勇氣、強化“干”的勁頭、保持“實”的作風，腳踏實地、砥礪前行、久久為功，堅定不移做優做強首鋼鋼鐵業，以優異成績向黨的二十大獻禮！

河鋼集團邯鋼公司

2022年是黨的二十大召開之年，也是我們雙線作戰、全面攻堅的關鍵之年。我們要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九屆六中全會、省第十次黨代會精神，認真落實集團和股份公司決策部署，秉持“簡單、務實、創效”的工作理念，堅持市場和技術“雙輪驅動”，統籌協同推進老區安全有序搬遷、西區綠色高效生產、新區加速建成投產、土地資源加快開發、資本運營提質增效等重點工作，全力將本部區域打造成立足高端市場的戰略精品基地、涉縣新區打造成深耕區域市場的示范引領基地，奮力開啟轉型升級、高質量發展的新征程。

鑫達集團

百年初心成大道，萬里征程作雄行。2022年是鑫達集團產業升級年和深化改革關鍵期，我們唯有保持危機意識、保持爭“第一”、創“唯一”的斗志，固強補弱、轉型升級、提質增效，才能行穩致遠，浩蕩前行！值此承前啟后的關鍵時期，我們要抓住干事創業的關鍵變量，爭取跨越發展的最大增量，堅持以鋼鐵為核心，以一體化產業鏈條動態平衡發展為要素，以生態化、信息化、智能化為引領，以精益生產和科技創新為兩翼，加快打造一批高水平智能車間、智慧礦山。全面升級產業規模，提高生產經營效益、改善資本運行結構、擴大品牌影響力，提升各產業在行業內的話語權！

六安鋼鐵控股集團

2022年是第二個百年奮斗目標的開局之年，站在新的歷史起點，我們要發揮省級非公黨建示范基地作用，樹旗幟，立標桿，做榜樣，傾力打造紅色鋼城，充分發揮黨建引領作用，凝聚職工力量，助力六鋼高質量發展；我們要全力推進碳達峰碳中和超低排放工作，傾力打造3A級工業旅游，擴大廠區美化、綠化、亮化規模，讓鋼城綠起來，環境美起來；我們要大力引進高端技術人才，全力推進信息化、自動化、智能化改造，建設智慧鋼城，實現宏偉愿景；我們要持以人為本，利澤共享，全力做好職工服務保障，改善生產、生活條件，組織多彩活動，讓職工的幸福感、歸屬感、認同感提升。

西寧特鋼集團

2022年是黨的二十大召開之年，也是西鋼立足新發展階段、奮力開啟新一輪深化改革，著力解決企業高質量發展難題的攻堅之年。2022年，讓我們繼續錨定扭虧脫困目標，持之以恒推動新一輪深化改革舉措落地落實，加快實現企業改革脫困任務目標。面對公司發展各種難題，我們必須順應形勢變化，把握市場潮流，妥善應對挑戰，突破外部之圍；我們必須打破思想樊籠，練就過硬作風，強化執行效率，走出內部之困。順應趨勢，深化改革，強企富家，不在別處，而在每一個西鋼人手中。

陜鋼集團漢鋼公司

展望2022年，我們要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，深入學習貫徹黨的十九屆六中全會精神，面對疫情防控常態化、外部環境仍存在諸多不確定性的新挑戰，我們要有前行的勇氣、必勝的信心、發展的定力、務實的作為，堅定全年任務目標不放松，充分調動廣大職工的積極性和創造性，在降本增效、改革發展、干部作風、文化建設上下功夫，堅持做到黨建引領不動搖、智慧化建設不松勁、項目建設不停步、全面從嚴治黨不懈怠，迎接挑戰，主動出擊，扎實推進保安全、穩增長、惠民生等各項工作

遷安市九江線材有限責任公司

2022年是九江人值得期待的一年，也是續寫輝煌的一年。隨朝陽蓬勃升起，如翠竹向上生長，在九江的大地上，九江人以一己之力聚澎湃力量，憑團隊之魅展九江風采。2022年，挑戰萬分緊迫，機遇時不我待，九江人要繼續以奮斗姿態破題開路，攻堅克難，解放思想善謀事，大膽創新敢干事，增強能力會做事，改進作風能成事，不斷挖掘后發優勢，實現發展盛勢，全力以赴，勇毅篤行，確保實現2022年生產建設雙豐收。

江蘇永鋼集團

把握時代大勢，堅定發展信心。“十四五”期間，集團將加快新舊動能轉換，打造一家多元化投資、專業化管理，跨領域、跨區域、具有全球一流競爭力的綜合性企業集團。為此成立永卓控股有限公司，整合形成鋼鐵制造、新能源、賦能制造、環保、建筑、金融貿易等業務板塊。2022年，集團將繼續篤行“穩字當頭、穩中求進”的方針，堅定一年更比一年好的目標導向，繼續一茬接著一茬干，一棒接著一棒跑。

山西晉鋼集團

2022年，黨的二十大將勝利召開，晉鋼控股集團也將迎來建廠二十周年。新的一年，我們將堅定不移推進“三個轉型”——打造生產智能智控平臺，實現企業智能化轉型；立足全產業鏈延伸，產品實現向高端薄板轉型；聚焦氫冶金技術應用，實現綠色低碳化轉型。努力建設創新、綠色、開放、智慧新晉鋼，打造鋼鐵制造業綠色低碳示范標桿，矢志不渝建成千億級產業集群。

湛江鋼鐵集團

新的一年，是湛江鋼鐵跨入千萬噸級鋼鐵基地生產經營新時代，邁入最高效率制造基地的全面沖刺年。我們要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，積極落實中國寶武和寶鋼股份規劃部署，在全氫零碳的領域探索出一條示范之路；我們要把握機遇與挑戰，在“強弱項、補短板、提能力、求實效”上狠下功夫，推動企業改革發展在更高效率、更加綠色、更高質量上的再一次飛躍；我們要強化“鋼鐵夢之隊”的使命感召，以“兩型”員工隊伍建設深化年為契機，全面激活更有能力、更具潛力、更有活力的人才隊伍和機制體制，提升全體系更精細的生產管控、更精準的設備運維、更精心的用戶服務、更精致的“三有”生活。

以上就是11家鋼企對于2022年的規劃，充滿壯志豪情，這也代表了鋼鐵行業和所有鋼企對于未來發展的堅定信心！未來的一年，是充滿發展機遇的一年，其中充滿了各種挑戰！而如何能夠將前面的這些規劃真正落到實處，需要鋼鐵行業和所有鋼企的共同努力！

風華正茂再出發，砥礪奮進啟新程。站在新的歷史起點上，相信在黨和國家的正確領導下，各地鋼企都將以更加豪邁的姿態、更加開放的胸懷、更加穩健的步伐，向著既定的目標奮勇前進。2022年，讓我們迎著中華民族偉大復興的光明前景，永葆初心，矢志奮斗，創造更加燦爛的輝煌成就！

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